菲律宾本月1日实施新规定，办公室员工若未接种冠病疫苗，须进行冠病检测证明没受感染，而检测费用由员工自付。菲律宾疫苗接种率低（41%），而且首都地区以外，疫苗并不普及，所以此规定被指对难以获得疫苗的员工不公平。

检测费高达55新元

当局还未明确规定，未接种疫苗的员工须多久进行检测一次，但对一般员工而言，这会是一笔难以承受的开销。

抗原检测费用约2000比索（约55新元），核酸检测费用介于3000至5000比索，而根据国际劳工组织的数据，2019年菲律宾最低工资仅每月10美元。

菲律宾幅员辽阔，在贡献三分之一国家经济产值的大马尼拉地区，到处都可以接种疫苗，但在首都地区以外，疫苗的储存、运输和分发存在种种物流障碍，人们要接种疫苗并不容易。

根据官方数据，截至11月29日，菲律宾全国3550万名必要行业员工当中，仅1330万人完成疫苗接种。除了疫苗不普及，不少人仍对接种疫苗犹豫不决或存疑。

菲劳工部长贝洛受访时指出，最理想的情况就是所有员工都接种疫苗，以确保工作场所的安全，“既然未有法律强制接种疫苗，我们无法强迫他们，只能退而求其次，要求他们进行检测”。

贝洛说，新规定将不适用于疫苗供应有限的偏远地区，但他没有清楚交代哪些地方属于偏远地区。

菲律宾雇主联合会主席奥尔蒂斯·路易斯认为，要无法获得疫苗的员工承担检测费并不公平。“未接种疫苗的孩童可以在购物中心走动，但没接种疫苗的工人却禁止工作谋生，这带有惩罚性。”

原本担心疫苗有副作用的马尼拉银行保安人员瓦贝说，新规定对他而言如“最后的通牒”。“我不想把工资花在冠病检测，所以上周到最靠近的接种中心施打了疫苗。”

除了对办公室员工设下新规定，菲律宾政府也允许政府机构和餐馆把未完成疫苗接种者挡在门外，或是拒绝为他们提供服务。

为加速接种疫苗，菲律宾周一展开为期三天的全国接种计划，重点聚焦马尼拉以外的六个地区，目标是为900万人接种疫苗。

菲律宾中华银行首席经济师里卡福特认为，政府推出上述新规定和加速接种疫苗，有助于推进许多商业活动重启和复苏，同时缓和奥密克戎新毒株的潜在冲击。